| 例規名称 | 制定年月日 | 種別番号 |
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| 平成１７年改正条例の施行の日における昇格又は降格の特例に関する規則 | ◆平成17年11月28日 | 規則第30号 |
| 平成１７年改正条例附則第２項の規定による職務の級における最高の号給を超える給料月額を受ける職員の給料の切替え等に関する規則 | ◆平成17年11月28日 | 規則第29号 |
| 平成１７年１２月に支給する期末手当に関する特例措置に関する規則 | ◆平成17年11月28日 | 規則第27号 |
| 平成１８年改正条例附則第７項から第９項の規定による給料に関する規則 | ◆平成18年3月30日 | 規則第14号 |
| 平成１８年改正条例附則第４項の規定による職務の級における最高の号給を超える給料月額を受ける職員の給料の切替えに関する規則 | ◆平成18年3月30日 | 規則第13号 |
| 平成２１年１２月に支給する期末手当に関する特例措置に関する規則 | ◆平成21年11月30日 | 規則第25号 |
| 平成29年改正条例附則第5項から第7項までの規定による給与に関する規則 | ◆平成29年3月31日 | 規則第11号 |
| 平成２２年１２月に支給する期末手当に関する特例措置に関する規則 | ◆平成22年11月30日 | 規則第29号 |
| 平成２０年４月１日における職務の級の切替え等に関する規則 | ◆平成20年3月31日 | 規則第15号 |
内容現在 令和6年7月2日